ARBEITSMARKT
INTEGRATION.

aoty unterstützt Jugendliche im Übergang von der Schule zur Ausbildung bzw. zum Beruf. Ziel ist es mittels gezielter Beratung der Jugendlichen, Fähigkeiten und Interessen zu identifizieren und darauf basierend ein geeignetes Berufsbild zu finden.

Zum Bereich der beruflichen Entwicklung gehören neben der Individualberatung und -begleitung auch ein Bewerbungscoaching sowie die Begleitung im Bewerbungsprozess bei Arbeitgebern

1. Individualberatung

Mit einer Individualberatung werden, in ausführlichen Einzelgesprächen, Jugendliche und junge  Erwachsene sowohl vor als auch während der Ausbildung unterstützt.

Die Beratungsgespräche decken unter anderem folgende Bereiche ab: Lernhilfe bei Herausforderungen in den Berufsschulen, Prüfungs- und Examensvorbereitung, Beratung beim Umgang mit Behörden, Unterstützung bei der Notenverbesserung, Konfliktmanagement im Ausbildungsbetrieb sowie persönliches Lösungsfindungen in Krisensituationen.

2. Bewerbungscoaching

Unser Bewerbungscoaching richtete sich an Jugendliche und Erwachsene im Alter von 16 bis 27 Jahren. Innerhalb unserer Beratungsgespräche lernen die jungen Erwachsenen, welche Berufsbilder für sie am passendsten  sind und wie der Übergang von der Schule dorthin am besten gelingt.

Ziel ist dabei die nachhaltige Eingliederung in den Arbeitsmarkt. Innerhalb des Bewerbungscoachings werden individuelle Bewerbungsunterlagen gemeinsam überarbeitet sowie Fragen zu schulischen oder beruflichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten beantwortet.

3. Get ready! Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt für Jugendliche mit Migrationshintergrund

 Unser Get-ready-Programm richtet sich an Arbeitssuchende sowie Arbeitnehmer mit Migrationshintergrund, die gerne ihre Fähigkeiten in den Bereichen Flexibilität, Kreativität, Kommunikation sowie Teamwork ausbauen wollen, um damit im Arbeitsmarkt besser mitwirken zu können.

Unsere Fachkräfte unterstützen mit spezifischen Schulungen, Qualifikationsmöglichkeiten, Paten-Programmen sowie Arbeitsgruppen zum Austausch. Ziel des Programms ist es, beruflich qualifizierten Migranten aufgrund fehlender Anerkennung beruflicher Abschlüsse und Kenntnisse über den hiesigen Arbeitsmarkt zu vermitteln und sprachliche Barrieren abzubauen.